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“已結(jié)算工資，并且原本3月后發(fā)放的離職員工工資，今天都發(fā)放了?！?/p>

3月14日晚，頗受關(guān)注的“女子因開會時倒水太滿被辭”一事有了最新進展。當事人小亞（化名）告訴九派新聞，當?shù)貏趧颖O(jiān)察大隊去了她曾在職的山西某教育公司，公司工作人員主動聯(lián)系了她，并將工資結(jié)清，沒有提過賠償金。

工資收條/受訪者供圖

“今天我去了公司把工資結(jié)算了，1300多塊，他們沒有提賠償?shù)氖??！毙嗊M一步說。

此前，小亞在2月23日入職該公司，在綜合文秘的崗位上試用半個月后被辭退。3月10日，相關(guān)負責人告訴她，辭退的直接原因就是，給客人一次倒水倒太多了，不符合錄用條件。

解除勞動合同通知書/受訪者供圖

隨后，她將此事發(fā)布在社交平臺，引發(fā)熱議。3月14日，上述公司對此回應媒體稱，不清楚此事，該走什么程序走什么程序。

記者了解到，小亞的訴求是希望拿到應得的工資和賠償金（半個月工資）。太原市萬柏林區(qū)勞動保障部門工作人員也表示，一定會依法辦事，核實清楚才能做出評判、決定。

事情發(fā)酵至此，小亞告訴記者，她最近很忙、很累，沒想到這個視頻發(fā)出去后能上熱搜，本意只是想讓大家“避坑”。但這次的維權(quán)經(jīng)歷讓她豐富了人生經(jīng)歷，以后再碰到類似的事，或者朋友需要幫忙，至少流程清楚了許多。

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